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Job description

キャリア採用 募集要項

ERPソリューション

  • 募集ポジション
    東京本社ERP責任者候補
    • 具体的な仕事内容
      • 大阪本社で確立しているERP事業(特にSAP領域)の首都圏エリアへの拡大
      • 東京本社での組織マネージメント、人員計画、マーケティング
      • SAP社とのパイプの強化
    • 必須条件
      • SAPプロジェクトの経験者
    • 歓迎条件
      • プリセールス経験
      • SAPコンサル経験
      • グローバル感覚があれば尚良し
    • 人物タイプ
      • 能動的に動ける方
      • 明るく前向きな方
    SAPエンジニア
    • 具体的な仕事内容
      • SAP導入コンサル
      • SAP開発
      • SAP保守・運用
      • BIツール導入
    • 必須条件(いずれか)
      • SAPプロジェクトの経験者(短期でも可能)(PP,SD,MM,FI,CO,ABAP,BW,BO,Basis,CRM,HANA等)
      • SAP以外のERP導入コンサル経験者
    • 歓迎条件
      • 英語
      • 中国語
      • 導入コンサル経験
    • 人物タイプ
      主体的に作業に取り組み、お客様を含め関係者と円滑なコミュニケーションがとれる方
    S/4HANA Cloud Public Editionの導入コンサル、Jrコンサル
    • 具体的な仕事内容
      • S/4HANA Cloud Public Editionの導入コンサル
    • 必須条件
      • SAP、Oracle、MicroSoftのERPパッケージ導入経験もしくは国産ERPパッケージ導入経験
    • 人物タイプ
      主体的に作業に取り組み、お客様を含め関係者と円滑なコミュニケーションがとれる方
    MC frame導入コンサル・開発
    • 具体的な仕事内容
      MC frame導入・開発業務
    • 必須条件
      Javaでの開発経験(5年以上)。
    • 人物タイプ
      主体的に作業に取り組み、お客様を含め関係者と円滑なコミュニケーションがとれる方
  • 給与
    経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
  • 諸手当
    • 通勤手当(全額)、家族手当、住宅手当、超過勤務手当等
    • 資格手当
      • 応用情報技術者20,000円/月
      • 日商簿記2級10,000円/月 等
    ※その他の公的資格についても当社規定に基づいて手当を支給します。
    ※上記資格手当は資格取得後、毎月支給いたします。
  • 教育制度
    • 階層別研修 新任リーダー研修、中堅社員研修、プロジェクトマネージメント研修などレベルによって集合研修を実施
    • ITスキル研修 受講希望者には全額会社負担で各種研修(社外研修、e-learning等で開発言語、アプリケーション、ネットワーク等)を受講できます。
    • 選抜研修 当社負担でSAPコンサルタント認定取得の支援を行っています。
      技術統括部指導のもと研修受講をへてPMP資格の取得支援を行います。(全額会社負担)。
  • 昇給
    年1回(4月)
  • 賞与
    年2回(7月、12月)
  • 勤務時間
    9:00~17:45(休憩1H)
  • 休日休暇
    • 完全週休2日制(土・日・祝日)
    • 有休休暇・年末年始休暇・慶弔特別休暇、年間休日数125日
  • 保険
    健康保険 / 厚生年金保険 / 全国情報サービス産業企業年金基金 / 労災保険
  • 福利厚生
    • 制度 / 退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株会
    • 利用施設 / 契約保養所、プールの利用、海の家等の利用ができます。

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